Hacemos hincapié en la mejora de las habilidades y en el aumento del conocimiento de las personas que integran las empresas, sin menospreciar las actitudes: el sistema de FORMACIÓN CONTÍNUA es un elemento básico que ha sido subscrito en el Acuerdo nacional por la formación continuada por las organizaciones empresariales (CEOE y CEPYME), por las sindicales (CCOO, CIG y UGT ) y por la Administración representada por el Ministerio de Trabajo y Asuntos Sociales. A través de la Fundación Tripartita para la Formación en el Empleo se configura como una herramienta ágil para los emprendedores que sepan aprovechar estas oportunidades.

Entendemos que la atención personalizada a cada empresario y a las necesidades de cada empresa son la base de nuestra actuación. Por este motivo presentamos una oferta de colaboración global:
Desde el asesoramiento en el proyecto de formación , análisis y diagnosis de las necesidades de la empresa hasta la completa tramitación burocrática de los cursos sea con respecto a su realización como con respecto a la forma de pago, a la formalización de los descuentos de las cuotas salariales correspondientes o bien a vuestra inclusión en los planes agrupados pertinentes.

La atención al usuario de nuestra empresa os ofrece también el servicio de analizar vuestros procesos de funcionamiento con el objetivo de obtener la máxima rentabilidad así como de elaborar herramientas y metodologías aplicables tanto a la formación de vuestros trabajadores como la mejora del funcionamiento y el incremento de la eficacia en el rendimiento, a través del seguimiento y la gestión de la implantación de las normativas internacionales de estandarización (*ISO) correspondientes así como la gestión de ayudas y subvenciones.

Desde esta web nuestros clientes pueden recibir:

• Información sobre las convocatorias
• Planes de Formación
• Acciones de asesoramiento y análisis de la calidad

Las acciones que os ofrecemos son:

• Acciones de investigación y prospección de cariz sectorial
• Acciones de investigación y prospección de cariz transversal o multisectorial
• Elaboración de productos formativos
• Edición y difusión de estudios, informes y guías de buenas prácticas.
• Otras acciones que ayuden a la ordenación, adecuación y aumento del rendimiento y la calidad de los productos y servicios que ofrecéis.

FORMACIÓN A LAS EMPRESAS

Nuestra asesoría ofrece experiencia y servicios a las organizaciones empresariales para colaborar y ayudar al Departamento de Formación a:

• DEFINIR
• DESARROLLAR
• GESTIONAR, COORDINAR y EJECUTAR SU PLAN DE FORMACIÓN

Nuestro Objetivo es: Aplicando una metodología específica y un control de calidad propio, conseguir un servicio de formación efectivo.

Nosotros queremos ser el refuerzo que las empresas necesitan para afrontar con éxito la situación actual de cambio y continúa incorporación de nuevas técnicas con las necesidades consiguientes de formación.

Nuestra metodología se basa en 4 puntos:

PLANIFICACIÓN EFICIENTE con una rigurosa detección de las necesidades reales de formación a partir del análisis de la situación previa y de los objetivos alcanzables
PRESENTACIÓN a los agentes implicados con vistas a asegurar su implicación en el proceso
SEGUIMIENTO DE LAS ACCIONES a través de herramientas de evaluación a corto y a medio plazo que permitan mesurar el logro de los objetivos propuestos
FEDD-BACK CON EL CLIENTE para analizar los resultados de las acciones formativas y establecer la lógica prosecución.